HR Generalist

Jaya Oka Shop · 📍 Bontang, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Bergabunglah dengan tim kami di Jaya Oka Shop, perusahaan yang berdedikasi untuk memberikan pengalaman belanja terbaik bagi pelanggan kami. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan kami di Bontang, Kalimantan Timur.

Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek fungsi HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Kami mencari seseorang yang berdedikasi, proaktif, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

Jika Anda memiliki semangat untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menyelenggarakan acara-acara HR seperti hari raya perusahaan dan kegiatan tim.
  • Membantu dalam pengelolaan administrasi HR seperti absensi, cuti, dan penggajian.
  • Mengikuti perkembangan hukum dan regulasi terkait sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Hubungan Industrial atau Sumber Daya Manusia.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Generalist atau peran serupa.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan regulasi terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).
  • Memiliki sertifikasi HR yang relevan (opsional).

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Penggunaan software HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM.</li><li>Pengalaman dalam pengelolaan sistem penggajian.</li><li>Pengalaman dalam pengelolaan sistem absensi dan cuti.</li><li>Pengalaman dalam pengelolaan hubungan industrial.</li><li>Pengalaman dalam pengelolaan proses rekrutmen dan seleksi.</li><li>Pengalaman dalam pengelolaan proses pelatihan dan pengembangan karyawan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait